Vous êtes demandeur d’emploi et vous souhaitez financer votre formation professionnelle ?
Via la plateforme Moncompteformation.gouv.fr
Si vous avez déjà travaillé, vous bénéficiez d’un compte personnel de formation (CPF). Votre CPF n’est pas alimenté pendant votre période de chômage. En revanche, vous pouvez utiliser les droits acquis en tant que salarié. Pour connaître vos droits acquis, connectez-vous directement à votre compte CPF. Seules certaines formations sont admissibles au CPF.
Information sur les droits acquis
Pour connaître les droits acquis sur votre CPF, connectez-vous à « Mon compte formation », personnel et sécurisé.
Si votre compte n’a pas encore été activé, vous devez vous connecter avec votre numéro de sécurité sociale.
Votre compte vous donne des informations personnalisées. Notamment :
- Vos droits acquis et ceux utilisés
- Formations dont vous pouvez bénéficier
- Modes de financement des formations dont vous pouvez bénéficier
Si vous n’avez pas ou plus de droit CPF
Si vous n’avez plus de droits au titre du Compte Personne de formation, vous devrez utiliser votre espace personnel Pôle Emploi.
Les financements Pôle Emploi sont soumis à l’accord de votre conseiller Pôle Emploi.
Pour obtenir son aval, vous devez lui présenter un devis. Pour nous demander un devis, contactez-nous via le formulaire de contact.
Après accord de principe de votre conseiller, nous déposons le devis sur votre espace personnel Pôle Emploi que vous devrez accepter si les conditions vous conviennent.
Votre conseiller devra ensuite valider la proposition à son tour.
L’AFPR
L’action de formation préalable au recrutement (AFPR) est une aide financière permettant au demandeur d’emploi de se former pour répondre à une offre d’emploi pour laquelle il lui manque des compétences.
Cette aide peut être attribuée à l’employeur rencontrant des difficultés de recrutement, qui est disposé à former un demandeur d’emploi ou un salarié en contrat d’insertion et à le recruter en fin de formation.
L’AFPR peut financer jusqu’à 400 heures de formation.
La formation peut être assurée par :
- Futur employeur directement en interne (tutorat)
- Organisme de formation interne à l’entreprise
- Organisme extérieur
